O Ministério do Trabalho e Emprego divulgou os números do Novo Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Novo Caged) de julho. A economia de Ribeirão Preto voltou a registrar superávit, o quinto do ano, após déficits em maio e junho (dados revisados). De janeiro a abril o saldo foi positivo, com queda em dezembro que interrompeu sequência de seis altas consecutivas.
Foram dez resultados positivos e dois negativos em 2025. Em julho, o superávit foi de 472 novos empregos com carteira assinada, fruto de 13.083 admissões e 12.611 demissões. Avançou 310% em relação a junho – dados revisados de superávit de 361 para déficit de 225 postos –, aporte de 697 vagas.
Em janeiro foram abertas 797 oportunidades, contra 2.283 em fevereiro, 2.040 em março, 207 em abril e déficit de 414 em maio. Os dados são revisados mensalmente. Também avançou 37,61% em comparação com julho de 2025, quando o saldo foi de 343 trabalhadores contratados – 13.086 admissões e 12.743 demissões. São 129 vagas com carteira assinada a mais, indica o Ministério do Trabalho.
Em sete meses de 2026 o saldo é de 5.160 novas vagas – 94.980 contratações e 89.820 rescisões –, contra 5.273 do mesmo período do ano passado (94.582 carteiras assinadas e 89.309 dispensas), queda de 2,14% e 113 postos a menos. Nos últimos doze meses, contratou 155.304 pessoas e demitiu 151.751, saldo de 3.553.
Com 2.468 carteiras assinadas (15.144 contratações e 12.676 rescisões), fevereiro de 2025 obteve o melhor saldo desde as 2.732 novas vagas de novembro de 2020 (foram 10.197 admissões e 7.465 demissões). O pior resultado da década pertence ao mês de abril do primeiro ano de pandemia, com déficit de 5.667 postos fechados (3.870 contratações e 9.537 rescisões).
Ribeirão Preto terminou 2025 com saldo positivo de 3.666 novas carteiras de trabalho assinadas (dados revisados, 154.906 contratações e 151.240 rescisões). Ficou 46,21% abaixo do superávit de 6.816 novas carteiras de trabalho assinadas (dados revisados) do ano anterior (152.063 contratações e 145.247 rescisões), 3.150 a menos. O saldo de 2024 é 10,60% superior ao de 6.163 empregos formais de 2023 (135.953 admissões e 129.790 demissões), 653 a mais.
Setores – Dois setores da economia ribeirão-pretana fecharam o mês no “vermelho” e três no “azul”. O comércio fechou julho com superávit de 176 postos de trabalho criados, fruto de 3.472 admissões e 3.296 demissões. Em sete meses, contratou 24.506 e demitiu 24.811, déficit de 305 vagas. No ano passado, contratou 43.610 e demitiu 42.880, superávit de 730.
O setor de serviços registrou 7.501 contratações e 7.069 rescisões em julho, superávit de 432 empregos formais abertos. Em sete meses, contratou 54.278 e demitiu 49.618, saldo de 4.660 vagas. Em 2025, contratou 86.445 e demitiu 84.244, superávit de 2.201.
A construção civil fechou julho com déficit de 116 vagas fechadas, fruto de 914 admissões e 1.030 demissões. Em sete meses, contratou 7.222 e demitiu 6.724, superávit de 498 vagas. No ano passado, contratou 11.359 e demitiu 11.386, déficit de 27.
A indústria admitiu 1.084 trabalhadores e demitiu 1.147 em julho, com déficit de 63 empregos formais fechados. Em sete meses, contratou 8.122 e demitiu 7.788, superávit de 334 vagas. No ano passado, contratou 12.742 e demitiu 11.996, superávit de 746.
A agropecuária admitiu 112 funcionários e dispensou outros 69, superávit de 43 postos em julho. Em sete meses, contratou 852 e demitiu 879, rombo de 27 vagas extintas. No ano passado, contratou 750 e demitiu 734, saldo positivo de 16.